2022년도 국립부산과학관

제2차 육아휴직 대체인력 채용공고

【국립부산과학관 제2022-02호】

국립부산과학관은 과학기술정보통신부 산하 기타공공기관으로서, ncs(국가직무능력표준) 기반의 직무능력중심 채용 및 블라인드 채용을 통해 과학 문화 대중화 및 과학교육에 기여할 직원을 공개채용하오니 많은 응시 바랍니다.

2022년 3월 24일

국립부산과학관장

1. 채용예정분야 및 인원 : 1명

2. 응시자격 및 우대요건

□ 공통 응시자격요건 [최종 시험일(적격심사일) 기준]

ㅇ 「국가공무원법」 제33조 각 호의 결격사유에 해당하지 않는 자

ㅇ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 않은 자(대한민국 국적 소지자)

ㅇ 만 18세 이상의 연령에 해당하는 자

ㅇ 「병역법」에 따른 병역의무를 기피하여 처벌받지 않은 자

ㅇ 과학관 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 이력이 없는 자

ㅇ 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조에 따른 성범죄 경력이 없는 자

ㅇ 「아동복지법」 제29조의3에 따른 아동학대 범죄 경력이 없는 자

ㅇ 채용신체검사 결과 업무수행에 지장이 있는 질환 또는 질병이 없는 자

ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자

ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」상 비위면직자 등 공공기관 취업제한에 해당하지 않는 자

ㅇ 기타 국립부산과학관 인사 및 채용 관련 내규상 결격사유가 없는 자

ㅇ 지원서 접수일 기준 과학관 정년(만 60세) 미만인 자

ㅇ 채용예정일 기준 즉시 근무가 가능한 자

？ 직무 응시자격요건 및 우대요건 [입사지원서 접수일 기준]

※ 직무 응시자격요건을 충족해야 응시 가능

※ 직무 세부 내용 및 우대요건은 직무기술서 또는 입사지원서 참고

※ 우대요건은 지원 분야 직무 관련으로 1차 전형(서류심사) 배점 및 평가기준에 반영

※ 교육 실적, 자격, 경력 등은 해당 기관에서 발생한 공신력 있는 서류로 증명될 수 있는 것에 한하고, 경력 등은 서류상 기간, 담당 업무 및 내용 등이 명시되어야 함. (ex. 경력증명서, 4대보험 자격득실확인서 등)

□ 취업지원 대상자 우대 : 해당사항 없음.

3. 근로 조건

□ 직종 : 기간제근로자(육아휴직 대체인력) ※ 계약기간 종료 시 근로관계 소멸

□ 근무기간 ※ 육아휴직자 휴직 기간에 따라 계약기간 설정

□ 근무시간 : 1일 8시간(09:00∼18:00), 주 5일 근무

ㅇ 직무에 따라 근무일이나 근무시간이 달라질 수 있음.

□ 근무지 : 국립부산과학관(부산광역시 기장군 기장읍 동부산관광6로 59)

□ 보수

※ 4대보험, 복리후생(복지포인트, 건강검진), 기타 세부사항은 과학관 내규에 따름.

4. 지원서 접수

□ 접수기간 : 2022. 3. 24.(목) ~ 2022. 4. 7.(목) 13시까지

□ 접수방법 : 이메일 접수(alice6720@sciport.or.kr)

※ 제출서류 일체를 하나의 pdf 파일로 병합 후 송부

※ 파일명 : ‘육아휴직 대체인력_지원자 성명.pdf’

※ 4. 7.(목) 13:00까지 이메일로 접수된 지원서에 한함.(접수 확인 안내 문자 발송 예정)

※ 이메일 발송 및 수신 시간 등을 고려하여 접수할 것을 요망

※ 과학관에서 제공하는 입사지원서 양식으로만 지원 가능(미준수 시 응시 불가)

관련 서류 다운(본문바로가기)↓

https://www.sciport.or.kr/kor/cms/board/board.do?mcode=mn044&mode=view&mgr_seq=3&board_seq=6259