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공지사항

이용자에게 필요한 공지사항과 과학관 기본계획 및 정책, 법률, 교육 자료를 제공하는 공간입니다.

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2023년도 제2차 육아휴직 대체인력 채용공고 (국립부산과학관)
등 록 자 관리자 등 록 일 2023-01-20 조회 20
첨부파일 1.+2023년도+국립부산과학관+제2차+육아휴직+대체인력+채용공고.pdf (266 kb)
2.+직무기술서(경영일반).pdf (98 kb)
3.+입사지원+서류.hwp (111 kb)
4.+이의신청서.hwp (36 kb)

 

 

2023년도 국립부산과학관

2차 육아휴직 대체인력 채용공고

 


국립부산과학관 제2023-02

국립부산과학관은 과학기술정보통신부 산하 기타공공기관으로서, NCS(국가직무능력표준기반의 직무능력중심 채용 및 블라인드 채용을 통해 과학 문화 대중화 및 과학교육에 기여할 직원을 공개채용하오니 많은 응시 바랍니다.

 

2023년 1월 18

국립부산과학관장

 

1. 채용예정분야 및 인원 총 1

채용형태

직무

인원

기간제근로자

(육아휴직 대체)

경영일반

1


2. 응시자격 및 우대사항

 응시자격요건[최종 시험일 기준] ※ 적격심사일 기

국가공무원법」 33조 각 호의 결격사유에 해당하지 않는 자

ㅇ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 않은 자(대한민국 국적 소지자)

ㅇ 만 18세 이상의 연령에 해당하는 자

병역법에 따른 병역의무를 기피하여 처벌받지 않은 자

ㅇ 과학관 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 이력이 없는 자

아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 56조에 따른 성범죄 경력이 없는 자

아동복지법」 29조의3에 따른 아동학대 범죄 경력이 없는 자

ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자

부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률상 비위면직자 등 공공기관 취업제한에 해당하지 않는 자

ㅇ 기타 국립부산과학관 인사 및 채용 관련 내규상 결격사유가 없는 자

ㅇ 채용예정일 기준 과학관 정년(만 60미만인 자

ㅇ 채용예정일 기준 즉시 근무가 가능한 자


□ 지원자격

구분

채용형태

직무

요건

내용

일반경쟁

기간제근로자

(육아휴직 대체)

경영일반

교육사항

○ 전공 무관

자격/경력사항

○ 자격/경력 무관

※ 직무 세부 내용은 직무기술서 참고

 

□ 우대사항

 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거하여 취업지원 대상자 우대


국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 31(채용시험의 가점 등)

 

③ 1항과 제2항에 따라 가점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30퍼센트(가점에 따른 선발 인원을 산정하는 경우 소수점 이하는 버린다)를 초과할 수 없다다만응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니하다.

 

④ 채용시험의 합격자를 결정할 때 선발예정인원을 초과하여 동점자가 있으면 동점자 중 취업지원 대상자를 우선하여 합격자로 결정하여야 한다.


3. 근로 조건

 직종 기간제근로자(육아휴직 대체인력) ※ 계약기간 종료 시 근로관계 소멸

 근무 기간 ※ 육아휴직자 휴직 기간에 따라 계약기간 설정

직무

계약기간

채용예정일

비고

경영일반

2023. 2. 20.() ~ 2023. 12. 31.()

2023. 2. 20.()

약 10개월


 근무시간 : 1일 8시간(09:0018:00), 주 5일 근무

 직무에 따라 근무일이나 근무시간이 달라질 수 있음.

 근무지 국립부산과학관(부산광역시 기장군 기장읍 동부산관광6로 59)

 보수 : 약 2,395천원/월 (세전)


직무

보수 수준(세전)

경영일반

약 2,395천원/

※ 4대보험복리후생(복지포인트건강검진), 기타 세부사항은 과학관 내규에 따름.

 

4. 전형 내용 및 일정

□ 전형절차

1단계(응시)

2단계

3단계

4단계

온라인 접수

서류전형

(모집분야 선발예정인원의 4배수 이내)

면접전형

(모집분야 선발예정인원)

적격심사 및

최종합격자 발표

상황·경험면접


 전형일정

전형 절차

내용

일자

채용공고

 국립부산과학관 홈페이지 및 알리오 등 게시

2. 1.() 13시까지 이메일 접수(recruit@sciport.or.kr)

1. 18.()

~ 2. 1.()

1차 전형

(서류심사)

 서류심사 후 1차 전형 합격자(채용예정인원의 4배수 이내) 선정

2. 2.()

1차 전형

합격자 발표

 국립부산과학관 홈페이지에 게시

- 1차 전형 합격자에 한하여 면접심사 관련 세부사항 별도 안내

2. 3.()

2차 전형

(면접심사)

 면접심사 후 2차 전형 합격자(채용예정인원) 선정

예비합격자 운용 시 별도 선정

2. 8.()

2차 전형

합격자 발표

 국립부산과학관 홈페이지에 게시

- 2차 전형 합격자에 한하여 적격심사 관련 세부사항 별도 안내

2. 9.()

적격심사

 결격사유 확인 후 적격자에 한하여 최종 합격자 선정

2. 9.()

~ 2. 14.()

최종 합격자

발표

 국립부산과학관 홈페이지에 게시

예비합격자 운용 시 예비합격자 포함하여 게시

2. 15.()

채용예정일

-

2. 20.()

※ 상기 절차 및 일정은 기관 일정 및 코로나-19 확산 등 사정에 따라 변경 가능하며일정이나 내용의 변경 시 기관 홈페이지 공고 및 전화(또는 안내 문자등을 통해 알림.


5. 전형별 주요사항

□ 서류전형

 (평가방법) 지원자격 검증 및 입사지원서 정량·정성평가 실시

 (동점자 처리) 동점자 전원 합격처리(동점자 발생 시 서류심사 선발예정인원 변동 가능)

□ 면접전형

 (대상자) 서류전형 합격자

 (동점자 처리동점자 발생 시 아래순으로 합격자 선정

- ① 취업지원 대상자② 서류심사 고득점자③ 면접심사위원회 결정

 

6. 지원서 접수

 기간 2023. 1. 18.() ~ 2023. 2. 1.() 13시까지

 방법 이메일 접수(recruit@sciport.or.kr)

※ 제출서류 일체를 하나의 PDF 파일로 병합 후 송부(취업지원 대상자 증빙서류 별도)

※ 파일명 : ‘육아휴직 대체인력_지원자성명.pdf’

※ 2. 1.() 13:00까지 이메일로 접수된 지원서에 한함.(접수 확인 안내 문자 발송 예정)

※ 이메일 발송 및 수신 시간 등을 고려하여 접수할 것을 요망

※ 과학관에서 제공하는 입사지원서 양식으로만 지원 가능(미준수 시 응시 불가)

※ (취업지원 대상자) 지원서 접수 시 증빙자료를 제출하여야 하며미제출한 경우 인정 불가


7. 제출 서류


구분

서류 목록

제출 방법

입사지원서

접수 시

(이메일 제출)

1. 입사지원서

PDF 파일

이메일 제출

2. 경력 및 경험 기술서

3. 자기소개서

4. 개인정보 수집·이용·제공동의서(서명 필수)

5. 취업지원 대상자 관련 증명서(해당자에 한함)

제출 시 인적사항(생년월일주소 등)은 반드시 블라인드 처리

면접 전형

당일 제출서류

(직접 제출)

교육 이수 관련 증명서(성적증명서학위 졸업증명서 등)

해당자에 한함

2. 자격사항 관련 증명서(자격증 사본)

3. 경력 관련 증명서(기간 명시)

4. 취업지원 대상자 관련 증명서

5. 주민등록초본(병역사항 기재)

면접전형 대상자

필수 제출

6. 신분증 사본

※ 입사지원서에 기재한 내용은 증빙서류 필수 제출(허위기재 여부 확인)

※ 제출된 증빙서류는 입사지원서 허위기재 여부 및 자격 사항 확인을 위해서 활용되며면접전형 시 면접위원에게 일체 제공되지 않음을 알려드립니다.

 

8. 채용서류의 반환

 면접심사 당일 제출된 채용 관련 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 반환 청구 기간 내에 청구된 반환 청구분에 한하여 반환해 드립니다.

ㅇ 반환 청구 기간 채용 전형 불합격 통보를 받은 날로부터 14일 이내

ㅇ 청구 방법 채용서류 반환청구서*를 작성 후 본인 서명 또는 날인 및 스캔하여 e-mail 제출(e-mail : recruit@sciport.or.kr)

채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」 별지 제3호 서식 참조

 기타사항 청구 기간이 지난 경우 및 채용 서류를 반환하지 아니한 경우에는개인정보보호법에 따라 제출한 채용서류를 파기합니다.

 

9. 블라인드 채용 안내

 입사지원서 상 사진 등록란학교명주소생년월일성별 기재란이 없습니다.

 입사지원서(자기소개서 포함) 상 개인 인적 사항(출신학교가족관계 등) 관련 내용의 작성을 일체 금지합니다특히, e-메일 기재 시 학교명특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재를 금지합니다.

 입사지원서에 기재한 성명연락처(휴대전화이메일 등등 관련 정보는 서류전형 및 면접전형 시 블라인드 처리됩니다.

 제출된 증빙서류는 입사지원서 허위 기재 여부 확인을 위해서 활용되며면접전형 시 면접위원에게는 일절 제공되지 않습니다.

 

10. 응시자 유의사항

□ 입사 지원 서류에 불합리한 차별을 유발할 수 내용(출신 지역가족관계출신학교사진성별연령 등)을 기재하거나관련 자료를 입사 지원 시 제출한 경우 탈락될 수 있습니다.

 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로전형 일정 및 합격 여부 등은 우리 과학관 홈페이지를 통해 반드시 확인하시기 바랍니다.

□ 채용과정에서 부정행위를 하거나 제출서류(응시원서에 기재한 경력·학위·자격증 등의 사항 포함)에 허위사실을 기재하여 채용 결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대해서는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소할 수 있습니다.

□ 구비서류가 미비된 경우 접수하지 아니하며 별도의 통지 없이 불합격 처리할 수 있습니다.

□ 최종 합격자(채용예정자)에 대하여 임용 전 공정채용확인서를 징구할 수 있으며추후 채용비리 사항이 확인되었을 경우 어떠한 이의도 제기하지 않고 입사가 취소될 수 있습니다.

 <코로나바이러스감염증-19 관련 안내>

ㅇ 국립부산과학관은 코로나바이러스감염증-19 예방을 위한 정부의 방역관리 체계를 준수하고 있으며 관련 내용을 아래와 같이 안내합니다.


 

면접장 출입 및 응시 금지 안내 >

 

 

 

코로나바이러스감염증-19관련 환자의사환자(환자의 접촉자 중 발열 또는 기침호흡곤란 등의 호흡기 증상이 나타난 자), 감염병의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리중인 자는 면접장 출입이 금지되며면접평가에 응시할 수 없습니다.

 

*감염병의 예방 및 관리에 관한 법률41조에 의거 확진자 및 자가격리대상자 등은 면접평가 응시 불가


 

11. 기타 사항

□ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

□ 최종합격자 임용포기합격취소임용결격 등으로 결원 보충 필요 시예비합격자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.

□ 직무 수행 능력이 현저히 떨어지거나근무 태도가 매우 불성실하여 근로계약상 명시된 직무 수행이 어려운 경우 채용 후라도 계약을 해지할 수 있습니다.

□ 적격심사 결과 결격사유가 있는 경우 채용하지 아니합니다.

□ 본 채용계획은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있으며변경된 사항은 국립부산과학관 홈페이지(www.sciport.or.kr)에 공고합니다.

□ 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 아니하며채용서류의 반환은 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따릅니다.

□ 최종 합격자에게는 채용에 관한 추가 서류를 요청할 수 있으며해당 제출서류가 허위로 판명되는 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

□ 부서 배치는 최종합격자 발표 이후 채용직무 분야별로 실시하되필요 시 최종합격자의 희망·경력·성적 등을 종합적으로 고려하여 실시합니다.

□ 전형 결과에 이의가 있는 지원자는 전형별 합격자 발표일로부터 2일 이내에 채용 담당자에게 이의신청서를 메일로 송부하시기 바랍니다.

□ 우리 과학관은 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위해 남녀차별 및 인사청탁을 금지하고 있습니다특히 채용과정에서 부당한 인사청탁이 적발된 경우 관련 법령 및 과학관 내규 등에 따라 해당 지원자는 탈락(불합격)되고또한 합격 후에라도 해당사항이 적발될 경우 입사 취소되니 유의하시기 바라며필요시 관련 기관에 해당사실 통보 등 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.

□ 기타 채용에 관한 사항은 본 과학관 내규에 따릅니다.


[문의처] 국립부산과학관 경영지원실 채용담당자

Tel. 051-750-2461, 이메일 : recruit@sciport.or.kr




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